Henrik Tingleff

Når flokdyret fejler – hvorfor kloge ledere træffer ukloge beslutninger? Prestigeprojekter. Magtkampe. Nødløgne. Intern konkurrence. Mobberier. Modarbejdelse. Magtfuldkommenhed. Vi mennesker i besidder universets bedst udviklede hjerne. Alligevel gør vi igen og igen så meget, der …
Læs mere

Mikkel Toxvig

Farvel til win-battles, alignment, pipelines og andet business bullshit? Donald Trump er blevet kaldt for den ultimative bullshitter. Amerikanske medier estimerede, at mindst 70 % af, hvad han dagligt sagde eller tweetede, var bullshit. Det …
Læs mere

Signe Vikkelsø

Lederens vejgreb – genopdag den formelle organisations betydning! Det har i lang tid været god latin på ledelseskurserne, at organisationer trives, når de uformelle relationer blomstrer. Væk med regler og principper, frem med kreativitet, fleksibilitet …
Læs mere

Michael Bang Petersen

Effektiv ledelseskommunikation i en krisetid: Fra corona til klima Coronakrisen var verdenshistoriens største adfærdseksperiment. Adfærd skulle ændres med lynets hast. Det centrale værktøj til at skabe adfærdsændringerne var kommunikation fra myndigheder og politikere, og dermed …
Læs mere

Stine Reintoft

Genstart fælleskabet – ledelse af det gode teamsamarbejde! Kompleksiteten stiger, når flere medarbejdere er samlet. For mange ledere resulterer en sådan kompleksitet ofte i en individuel ledelsesform. Men sammenhold, samarbejde og sammenhængskraft udgør de fleste …
Læs mere

Søren Brostrøm

Tillid – svært at opbygge, let at miste Danmark klarede sig rigtigt godt igennem covid-19, bl.a. på grund af den enormt store tillid i vores samfund. Både tillid til hinanden, tillid til faglighed og videnskabelighed, …
Læs mere